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Convocatoria para Consultoría: Identificar oportunidades de incidencia a nivel local, regional y global para organizaciones de mujeres y personas LGBTIQ+

Antecedentes: FAME se presenta como una iniciativa que responde a las barreras que impiden la plena participación de mujeres y personas LGBTQIA+ en la economía, abordando diversos aspectos como el limitado acceso a la educación y a recursos productivos, a través de la promoción de sus derechos humanos y la igualdad de género. Con el proyecto se pretende contribuir al surgimiento de una economía feminista y ecológica que sea posible gracias a (i) el acceso inclusivo a la educación, la formación profesional, el mercado laboral, los recursos y los activos, así como (ii) unas condiciones de...

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Trabaja con nosotros: Contratación por medio tiempo de un/a persona punto focal de apoyo en República Dominicana para el proyecto de la CONLACTRAHO en el marco del proyecto FAME

Antecedentes Las numerosas OSC feministas que promueven el empoderamiento económico de las mujeres y de las personas LGBTQIA+ actúan con modos de organización muy variados: grupos comunitarios, sindicatos, incubadoras de empresas, asociaciones feministas, y abordan las limitaciones a la plena participación de las mujeres y las personas LGBTQIA+ en la economía desde diversos ángulos: acceso a los requisitos básicos previos, incluida la educación; el acceso a los recursos productivos; promoción de los derechos y la igualdad de las mujeres y las personas LGBTQI+. En el contexto...

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LA CONLACTRAHO PRESENTÓ EL “ESTUDIO SOBRE ALTERNATIVAS ECONÓMICAS Y DE AUTOGESTIÓN PARA LA INCIDENCIA Y EMPLEABILIDAD EN EL SECTOR DEL TRABAJO REMUNERADO DEL HOGAR”

Las trabajadoras remuneradas del hogar emprenden en negocios sociales para generar empleo en el sector. Negocio social ASOCLIM (Ecuador) Es una iniciativa del sindicato Unión Nacional de Trabajadoras del Hogar y Afines –  UNTHA, quienes  decidieron formar un negocio que genere empleo digno para sus compañeras trabajadoras remuneradas del hogar a la vez de que este espacio sea libre de violencia. ASOCLIM  tiene tres años en el mercado y brinda a sus clientes servicios de limpieza en hogares y oficinas. Negocio social IMA LIMPIA  (Colombia) Hace más de...

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Los negocios sociales de trabajadoras remuneradas del hogar, una alternativa para la empleabilidad

El 24 de julio de 2024, la CONLACTRAHO realizará el lanzamiento del estudio “Estudio sobre Alternativas Económicas y de Autogestión para la Incidencia y Empleabilidad en el sector del trabajo remunerado del hogar (TRH)”, a la vez que se presentarán las iniciativas de negocios sociales impulsados en la región. Con la llegada de la pandemia (año 2020), las afectaciones, particularmente a nivel económico sacudieron significativamente al sector de las trabajadoras remuneradas del hogar y de cuidados. En este sentido, los sindicatos y organizaciones de trabajadoras remuneradas del hogar...

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BOLETIN DE PRENSA CONLACTRAHO, GINEBRA 2024:

LAS TRABAJADORAS REMUNERADAS DEL HOGAR DEBEN FORMAR PARTE DE LA ECONOMÍA DE CUIDADOS Según un estudio de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el 25% de las trabajadoras de cuidados a nivel mundial, son trabajadoras domésticas remuneradas. Solo en Latinoamérica y el Caribe existen 14,2 millones de trabajadoras domésticas, y de ellas el 90% son mujeres, mujeres que laboran en condiciones precarias e injustas, muchas de ellas incluso son menores de edad, migrantes, indígenas, afrodescendientes, pertenecientes en su gran mayoría, a hogares de bajos recursos...

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Convocatoria para Consultoría: Mediación popular y diagramación del documento Agenda Regional Sindical Conlactraho

Objetivos Objetivo general:Generar dos versiones populares de dos documentos de Agenda Regional Sindical de la Conlactraho ya elaborados, así como su respectivo diseño y diagramación. Objetivos específicos Elaborar una versión documental (en español y en portugués) mediante mediación pedagógica-popular (versión amigable) de dos documentos de Agenda Regional Sindical ya elaborados, así como las respectivas ediciones de texto y corrección de estilo. Productos Producto 1: Propuesta metodológica validada y plan de trabajo: Propuesta técnica y metodológica de...

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Contratación de un/a coordinador/a de las acciones de la Conlactraho en el marco del proyecto Mujeres, Dignidad y Trabajo – Fase II

Objetivos Él/a coordinador/a tendrá como objetivo central coordinar las actividades previstas en el marco del proyecto Mujeres, Dignidad y Trabajo FASE II garantizando su adecuada implementación técnica y financiera para el alcance de sus objetivos, metas y resultados a nivel multipaís. Actividades Claves Coordinar bajo el liderazgo de la CONLACTRAHO la construcción de una agenda de trabajo decente centrada en la implementación de estrategias de incidencia política desde visiones sub-regionales, potenciando un mayor diálogo y rendición de cuentas con la OIT y los...

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Balance de los avances y retrocesos del convenio 189 de la OIT: una mirada desde las trabajadoras remuneradas del hogar.

Conoce el resultado de la investigación que se presentará en el foro regional: “Informe Alternativo del Convenio 189 de la OIT sobre las trabajadoras y trabajadores domésticos: Avances y Desafíos en Ocho Países de América del Sur”. window.FB3D_CLIENT_DATA = window.FB3D_CLIENT_DATA ||...

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Es por eso que la CONLACTRAHO, con  el apoyo de CARE, la Fundación Panamericana para el Desarrollo – PADF, la Agencia Francesa para el Desarrollo – AFD y las organizaciones de trabajadoras remuneradas del hogar en la región promueven la ratificación e implementación del Convenio 189 de la OIT para mejorar las condiciones de esta población y cambiar esas realidades de explotación y discriminación.. d´{ákxkd kiufsjekwellpqepr’294t9 aGeertjytoiupojk, bn

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Congreso CONLACTRAHO

El último congreso CONLACTRAH ocurrió en Ecuador en Marzo del 2022. El 24 de junio de 2021, tuvo lugar el Foro regional “Informe alternativo Convenio 189 OIT: Avances y Retos en Centroamérica, México y República Dominicana”. El Foro Regional reunió a más de 100 mujeres trabajadoras del hogar, funcionarios de la OIT,  líderes de organizaciones y miembros de la academia, quienes reflexionaron sobre la ratificación e  implementación del Convenio 189 sobre trabajo decente para las trabajadoras y trabajadores domésticos  y sobre los retos de millones de mujeres en América Latina...

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